頂端新聞.河南商報記者  肖風(fēng)偉  通訊員  祝鶴 陳金花

今年以來，信陽市平橋區(qū)邢集鎮(zhèn)以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機，深入推進(jìn)“我為群眾辦實事”實踐活動。堅持把“公益性崗位+就業(yè)扶貧”作為全鎮(zhèn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作的重要抓手。

該鎮(zhèn)依托城鄉(xiāng)公益崗位擴容提質(zhì)行動，結(jié)合全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治、農(nóng)村綠化、生態(tài)保護(hù)、護(hù)林護(hù)路、疫情防控等工作崗位需求，積極謀劃，創(chuàng)新開發(fā)，堅持因村制宜、按需設(shè)崗，科學(xué)設(shè)置貧困勞動力力所能及的保潔員、護(hù)路員、巡河員、巡林員、巡田員、疫情防控宣傳員等多項公益崗位，為全鎮(zhèn)16-59周歲有勞動能力和就業(yè)意愿的“三類戶”人員等困難群眾提供就業(yè)機會，切實增加群眾收入，提高群眾生活水平。

為充分發(fā)揮好公益性“小崗位”在鞏固拓展脫貧攻堅成果和助力鄉(xiāng)村振興中的“大作用”，平橋區(qū)邢集鎮(zhèn)堅持用制度管人、管事，健全完善村級公益性崗位相關(guān)管理制度。明確崗位職責(zé)、工作目標(biāo)，組織公益崗位人員簽訂就業(yè)協(xié)議，實行日打卡、周考勤、月考評、季考核臺賬化管理。對因年齡、身體等原因不能從事公益性崗位人員及時進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，確保每個公益性崗位每月工作不低于15個工作日，并對表現(xiàn)突出的公益性崗位適時給予表彰獎勵，有效激發(fā)其內(nèi)生動力和積極性，保證公益性崗位有崗、有位、有事、有為，讓公益小崗位，發(fā)揮大能量，為美麗生態(tài)宜居鄉(xiāng)村建設(shè)和鄉(xiāng)村振興注入新活力，助推鄉(xiāng)村振興提檔加速。

截至目前，該鎮(zhèn)已開發(fā)設(shè)置各類公益崗位100余個，聘用符合條件的保潔員、護(hù)路員、巡河員等公益性崗位人員74名。公益崗位不僅讓群眾得到了實實在在的好處，而且在建設(shè)美麗生態(tài)宜居鄉(xiāng)村，助力鄉(xiāng)村振興方面發(fā)揮了大作用，彰顯了大作為，使群眾幸福感和滿意度明顯提升。